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Pressemeldung.org Systemnetz und 30 ELVIS-Partner umfassend zertifiziert Zertifizierung von Qualitts-Management-Systemen, Umwelt-Management-Systemen einschlielich AJA Green Logistics Zertifikat und Chemietransporte als Gesamtpaket - ELVIS wird grn Alzenau, 29.06.2011 - Die Ladungskooperation ELVIS hat einen umfassenden Zertifizierungsprozess abgeschlossen. Im Rahmen einer Feierstunde erhielten die Systemzentrale und 30 teilnehmende Verbundpartner von der Zertifizierungsgesellschaft AJA Registrars Germany am 27. Juni 2011 ihre Urkunden. Zertifiziert wurde ein Gesamtpaket aus den Modulen ISO 9001:2008 (Qualitts-Management-System), ISO 14001:2004 (Umwelt-Management-System) samt AJA Green Logistics Zertifikat und SQAS (Safety and Quality Assessment System der chemischen Industrie). Die Matrix-Zertifizierung umfasste zwei Teile. Im ersten Schritt prfte die Zertifizierungsgesellschaft die Aktivitten der Systemzentrale sowie die von der Systemzentrale vorgegebenen, netzwerkweit gltigen Verfahren auf ihre Normenkonformitt. Im zweiten Teil untersuchte der Zertifizierer im Rahmen einer Verbund-Zertifizierung die Logistikprozesse bei 30 teilnehmenden ELVIS-Partner, die nun ebenfalls entsprechende Zertifikate erhalten haben. "Durch die Zertifizierung dokumentieren wir, dass wir netzwerkweit nach einheitlichen Qualitts- und Umweltstandards zusammenarbeiten und sich alle unsere Mitglieder gemeinsamen Qualittszielen verschrieben haben", erklrt Dirk Seelbach, zentraler Qualittsmanager der ELVIS AG. Auch den teilnehmenden Partnern erwuchsen aus der Verbund-Zertifizierung mehrere Vorteile. So wurden im Rahmen der gleichzeitigen Zertifizierung der einzelnen ELVIS-Partner Kenngren ermittelt, die nun einen direkten Vergleich der Standorte ermglichen. Auerdem verringerte sich in den Partnerbetrieben der Zeitaufwand fr die Mitarbeiterschulungen. Weitere Kostenvorteile resultierten aus einem Rahmenvertrag mit der Zertifizierungsgesellschaft. In Summe erzielten die an der Matrix-Zertifizierung teilnehmenden Partner Kostenvorteile von bis zu 65 Prozent gegenber einer Einzelzertifizierung. Fr Jochen Eschborn, Vorstand der ELVIS AG, ist die Zertifizierung ein wichtiges Marketinginstrument fr das Systemnetz wie fr die einzelnen Partner. "Fr viele Kunden sind zertifizierte Qualitts- und Umwelt-Management-Systeme sowie SQAS-Zertifizierungen die Grundvoraussetzung, damit ein Ladungsspediteur berhaupt zum Zug kommt. Mit unserem AJA Green Logistics Zertifikat gehen wir einen Schritt ber dieses Pflichtprogramm hinaus." ELVIS wird grn Mit dem AJA Green Logistics Zertifikat erbringen die Ganzladungskooperation ELVIS und ihre Partner den Nachweis, dass sie umweltrelevante Faktoren ihrer Geschftsttigkeit ermitteln und nachhaltig reduzieren. berprft werden dabei zum einen Dinge, die im direkten Verantwortungsbereich des Spediteurs liegen, wie der Treibstoffverbrauch und der daraus resultierende CO2-Aussto sowie Routenplanung und Gefahrgutsicherung. Zum anderen ist aber auch die Beratungskompetenz der Spediteure gegenber ihren Kunden ein Thema. Hier geht es darum, gemeinsam mit dem Kunden eine verbesserte Auslastung von Verkehren zu finden, sei es durch optimierte Verpackungsmae, andere Bestellzyklen und -mengen oder gar durch neue Lagerstrategien. Jochen Eschborn: "In immer mehr Logistikausschreibungen geht es nicht mehr allein darum, zu Minimalkosten zu fahren, sondern auch darum, die Umweltauswirkungen zu begrenzen. Hier haben wir mit unserem Zertifikat ein schlagendes Argument." Powered By WizardRSS.com | Full Text RSS Feed | Amazon Plugin | Settlement Statement | WordPress Tutorials zum Artikel... Unterkunft für Monteure in München Die gnstigen und zentral gelegenen Huser der A1 Wohnheime GmbH in Mnchen sind eine bestens geeignete Monteurunterkunft. Mnchen ist ein teures Pflaster! Fr Touristen, Geschftsreisende und insbesondere fr Monteure, die wegen ihrer Arbeit oft fr lngere Zeit eine Unterkunft in Mnchen bentigen. Die bernachtungskosten belasten das Budget meist in besonderem Mae. Eine attraktive, preisgnstige bernachtungsalternative zum klassischen Hotel bieten hier die Wohnheime und Apartmenthuser der A1 Wohnheime GmbH in Mnchen. Hier haben Gste die Auswahl zwischen verschiedenen Husern, die sich alle auf das Stadtgebiet verteilen. Das Wohnheim "Giesing Park" beispielsweise ist eine geeignete Monteurunterkunft. Die zentrale Lage in unmittelbarer Nhe zur U-Bahn und die gnstigen Preise begnstigen einen angenehmen Aufenthalt. Die weiteren Huser befinden sich in Unterschleiheim, Moosach, Berg am Laim und Mnchen Pasing. Auch diese Huser sind eine passende Monteurunterkunft, da zentral gelegen und bezahlbar. Deshalb finden Monteure dort ebenfalls eine passende Unterkunft. Weitere Informationen zur Monteurunterkunft bei den Wohnheimen, Hostels und Apartmenthusern der A1 Wohnheime GmbH in Mnchen finden Sie im Internet unter www.a1wohnheime.de oder erhalten Sie unter 089 / 2000 159 0. Bei der Buchung von greren Kontingenten bzw. bei Firmenanfragen ber einen langen Buchungszeitraum bietet die A1 Wohnheime GmbH Sonderkonditionen an. Powered By WizardRSS.com | Full Text RSS Feed | Amazon Plugin | Settlement Statement | WordPress Tutorials zum Artikel... Betriebliche Positivität als Basis für Unternehmenserfolg Schwchen zu reparieren, bringt keine Spitzenleistungen, sondern nur allenfalls Schadensbegrenzung Dsseldorf, 29. Juni 2011*****Ist die Wahrnehmung nur noch auf das Negative fokussiert, nimmt man die sich bietenden Chancen nicht wahr und bersieht die positiven Erfolge und das Gelingende. Dagegen ist betriebliche Positivitt das Ausma an florierend-lebendigen Phnomenen in einer Organisation auf individueller, interaktionaler und organisationaler Ebene. In Analogie zum langjhrigen, krisenerprobten Bestand einer Ehe hlt Dr. Ralf Pollmann, Geschftsfhrer der Management- und Organisationsberatung die patenstatt GmbH, eine positive Wahrnehmungslenkung in Organisationen und ein positives Interaktionsverhalten fr erfolgsentscheidend. In Unternehmensorganisationen gilt es, neben all der erlebten internen Negativitt das Positive, Lebendige und Funktionierende nicht zu vergessen oder zu bersehen. In Meetings gilt es, die positiven Seiten hervorzuheben und die Chancen zu diskutieren. "Solange das Negative nicht berlebensrelevant ist und keine Krise auslst, ist es an die zweite Stelle zu setzen. Das Gute ist zu bevorzugen, weil in den Strken die Meisterschaft entwickelt wird. Im Bereich des Negativen ist keine Meisterschaft zu gewinnen. Man setzt dabei an den Strken und Ressourcen an, die es gilt, weiter zur Entfaltung zu bringen. Schwchen zu reparieren, bringt keine Spitzenleistungen, sondern nur allenfalls Schadensbegrenzung. Wachstum produziert es nicht", erklrt Dr. Ralf Pollmann. Zahlreiche Studien innerhalb der Paartherapieforschung und der Managementforschung besttigen, dass sich positives Verhalten am Arbeitsplatz und zuhause langfristig stabilisierend auszahlt. Die international bekannte Gottman-Konstante definiert eine Ratio von 5:1 (Positiv- zu Negativ-Verhalten) innerhalb einer Ehe fr erfolgskritisch. Herrscht in einer Ehe vorwiegend negative Kommunikation, steigt die Scheidungswahrscheinlichkeit. Gleiches fanden Barbara Fredrickson und Marcial Losada fr Phnomene in Teams und bei Individuen heraus. Fredrickson fand, dass Menschen aufblhen (Flourishing), wenn sie eine Ratio von 3:1 (Positiv- zu Negativemotionen) aufweisen. Losada erkannte, dass Teams hochperformant sind, wenn sie eine Ratio von 2,9 im Team aufweisen. "Es zahlt sich also aus, sozialromantisch zu sein und grten Wert auf einen hflichen, zuvorkommenden Umgang miteinander zu legen. Ein Prinzip, das besonders Fhrungskrfte sich aneignen sollten: Die besten Mitarbeiter gehen, weil sie mit ihrem direkten Vorgesetzten die meisten Schwierigkeiten haben", mahnt der patenstatt-Geschftsfhrer. Powered By WizardRSS.com | Full Text RSS Feed | Amazon Plugin | Settlement Statement | WordPress Tutorials zum Artikel... Für die Inhalte dieses Feeds ist alleine der jeweilige Autor/Anbieter verantwortlich. Die Inhalte stellen nicht die Meinung von RSS2Email dar. Dies ist eine automatisch generierte E-Mail. Bitte antworten Sie nicht auf diese E-Mail. 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